重生从小钱挣起 第435节 (第3/6页)

以组织一下团建活动。

    说实话~单纯就小张同志的这个建议而言，其实是没什么意义的。

    因为理想炸鸡虽然是连锁企业~可实际本质上还只是餐饮小店模式。

    这种模式，说让员工们抽时间搞团建，多少显得有些搞笑了。

    毕竟炸鸡店不像其他企业~有什么休息日不上班的规则。

    炸鸡店的员工~休息都是轮休，哪怕是周六周日炸鸡店也是要开门营业的。

    如果搞团建~那炸鸡店就得关门歇业，以现在理想炸鸡店数十家分店的规模，停业一天~带来的损失都是极大的。

    而且团建这个东西...说实话其实并不是真的那么受员工的欢迎。

    所以~陈理对于小张同志提出的团建，并不是很赞同。

    不过~这也提醒了一下陈理，多少应该注意一下员工们的精神文明建设。

    所以~陈理干脆大手一挥，规定在理想炸鸡工作年满一年的员工~以后每年都享有年假以及每年一次的旅游机会。

    可能有些人会奇怪了，年假这东西不是本身就应该有的吗？

    如果没有，那陈理这不是违法了嘛？

    对此~陈理表示根本不想理会！

    所谓年假~是指企业给工作满一年及以上的员工的带薪假期。

    这一点~在后世几乎所有的上班族都知道这一点！

    但是...关于年假制度的正式实行，其实是在2008年的1月1日。

    官方通过并于2007年12月16日公布了《职工带薪年休假条例》，自2008年1月1日起正式施行。

    根据这一条例，机关~团体~企业~事业单位~民